Pensioenfonds KLM-Cabinepersoneel streeft ernaar om per 1 januari 2026 over te gaan naar de nieuwe pensioenregeling. De bestaande Netto Aanvullende Pensioenregeling (NAP), waarbij u pensioen opbouwt of hebt opgebouwd uit uw nettosalaris, is onder de nieuwe pensioenwet niet meer mogelijk. Zodra de nieuwe regeling is ingegaan, passen wij de informatie op deze pagina zo spoedig mogelijk aan.
Geen arbeidsongeschiktheidspensioen
In de NAP krijgt u geen arbeidsongeschiktheidspensioen.
In de NAP krijgt u geen arbeidsongeschiktheidspensioen. Wel is er recht op premievrije voortzetting van uw NAP-aanspraken als u ziek bent geworden vóór 1 januari 2017 en aansluitend arbeidsongeschikt werd. Dan geldt voor de opbouw van uw NAP:
- Tijdens uw eerste ziektejaar verandert er niets: u bouwt NAP op en er wordt premie op uw netto loon ingehouden.
- In uw tweede ziektejaar bouwt u alleen NAP op over het deel dat u eventueel nog werkt bij KLM. Over dit deel betaalt u premie. Over het deel dat u arbeidsongeschikt bent, bouwt u geen NAP op.
- Zodra u een arbeidsongeschiktheidspensioen uit de basisregeling ontvangt*, start uw premievrije deelname aan de NAP. U blijft NAP opbouwen over het deel dat u arbeidsongeschikt bent. Hiervoor hoeft u geen premie te betalen. Uw premievrije opbouw loopt tot uiterlijk uw pensioendatum, óf tot de eerdere datum van beëindiging van uw arbeidsongeschiktheidspensioen.
* Bij een IVA-uitkering is dit bij aanvang van uw 3e ziektejaar. Heeft u een WGA-uitkering? Dan start de premievrije voortzetting na uw loongerelateerde periode.
Kiest u er tijdens die premievrije voortzetting voor om uw opgebouwde NAP af te kopen? Dan kunt u daarna niet meer opnieuw deelnemen aan de NAP.
Bent u ziek en aansluitend arbeidsongeschikt geworden op of na 1 januari 2017? Dan is premievrije voortzetting van de NAP niet mogelijk. U kunt uw deelname aan de NAP gedurende uw ziekte en arbeidsongeschiktheid zelf voortzetten als u dat wilt. Hiervoor blijft u dan zelf de premie betalen.
