NWSflits juni 2020 met o.a. Uniform Pensioenoverzicht (UPO) 2020 , Focus juni 2020, Jaarverslag 2019 en de financiële positie van het fonds.

De uitwerking van het pensioenakkoord ligt op tafel. Wat gaat er veranderen?

Uw jaarlijkse Uniform Pensioenoverzicht (UPO) staat klaar in Mijn documenten in MijnKLMPensioen. Op het UPO kunt u zien hoeveel pensioen u hebt opgebouwd per 1 januari 2020 en hoeveel pensioen u straks kunt verwachten. 

In de nieuwe cao is geboorteverlof opgenomen. Wat betekent dit voor uw pensioen?

Gaat u uit dienst en hebt u een klein pensioen tussen de € 2,- tot € 474,11 bruto per jaar opgebouwd? Dan dragen wij dit pensioen automatisch over naar de nieuwe pensioenuitvoerder. Dat deden we al bij kleine pensioenen van na 1 januari 2018, maar nu ook bij kleine pensioenen van voor 1 januari 2018.

Wij hebben ons jaarverslag over 2019 gepubliceerd. Hierin leest u hoe uw pensioenfonds het vorig jaar deed.

Per 1 januari 2021 wijzigen deze omrekenfactoren en daardoor ook de pensioenbedragen als u na 1 januari 2021 met pensioen gaat. De nieuwe omrekenfactoren zijn opgenomen in Mijn planner.

De beleidsdekkingsgraad van het KLM-Cabinefonds is per eind mei 2020 98,5% (gemiddelde van juni 2019 tot en met mei 2020).

In deze editie blikken we terug op het jaar 2019, staan we stil bij de vraag wanneer u met pensioen kunt en leest u in een interview met bestuursleden Mark-Jan Boes en Stefan Geerlings over hoe het fonds omgaat met verantwoord beleggen. 

Nieuwe omrekenfactoren nog niet opgenomen in Mijn planner (volgt eind juni 2020)