In het vierde kwartaal (Q4) van 2020 stemden we wereldwijd in 239 vergaderingen op 2536 voorstellen. Benieuwd naar ons stemgedrag? Bekijk hier het stemrapport van Q4 2020. Hoe werkt dat eigenlijk? Een betere wereld via bedrijven, stemmen en aandeelhoudersvergaderingen? We leggen het uit aan de hand van het voorbeeld van Crown Resorts, een bedrijf dat gok- en amusementsdiensten aanbiedt en verschillende vestigingen in Australië heeft.

Zo werkt stemmen op aandeelhoudersvergaderingen

Wij beleggen in eerste instantie om voldoende rendement te behalen om zo de pensioenen nu en in de toekomst uit te kunnen betalen. Rendement uit maatschappelijk verwerpelijke beleggingen vinden we daarbij niet acceptabel. Bedrijven die zich hieraan schuldig maken sluiten we uit.

Wij vinden het belangrijk dat de bedrijven waarin we wel beleggen zich aan bepaalde duurzaamheidsvoorwaarden houden. Bij die bedrijven proberen wij als belanghebbende invloed uit te oefenen om hen te stimuleren tot meer duurzaamheid. Dit doen we door bijvoorbeeld te stemmen op aandeelhoudersvergaderingen. Wij stemmen dan op voorstellen die in de vergadering worden ingebracht. In het voorbeeld van Crown Resorts gaat het om een voorstel van het management over het beloningsbeleid. Als aandeelhouder kunnen we zo’n voorstel dan steunen, afwijzen of ons onthouden van onze stem.

Onderzoek naar bestuur, risicomanagement en financiële criminaliteit

Tegen Crown Resorts loopt een onderzoek van de Australische waakhond voor financiële criminaliteit. Uit het onderzoek moet blijken of het bedrijf een gokvergunning mag krijgen voor een geplande casino in Sydney, gezien haar tekortkomingen op gebied van goed bestuur en risicomanagement en verdenkingen van het witwassen van geld in haar casino’s.

In de algemene aandeelhoudersvergadering van 2020 was er een voorstel over het beloningsbeleid. Meer dan 25% stemde tegen het voorstel. Als dit volgend jaar weer gebeurt, dan kunnen aandeelhouders volgens het Australische systeem een voorstel indienen om het hele bestuur op te laten stappen. Dit heet in Australië de ‘two-strike’ systeem en is een vergaand instrument voor aandeelhouders om hun invloed uit te oefenen.

Voorstel afgewezen

Ook wij hebben het voorgestelde beloningsbeleid van Crown Resorts afgewezen. Dit had natuurlijk te maken met de lopende onderzoeken en de rol van het bestuur hierin. Maar het had ook te maken met het ontbreken van prestatievoorwaarden in het voorgestelde beloningsbeleid en het gebrek aan transparantie over de doelstellingen die behaald moeten worden voor zo’n beloning.

Verantwoord beleggen gaat over milieu, maatschappij en goed bestuur. Door tegen het voorgestelde beloningsbeleid te stemmen sporen wij Crown Resorts aan tot verandering en geven wij een signaal af over hoe wij aankijken tegen goed bestuur, transparantie en fatsoenlijk zakendoen.

Onze uitgebrachte stemmen over het onderwerp beloningsbeleid in Q4 2020

Volg ons stemgedrag

Bent u benieuwd naar andere voorstellen waarop wij gestemd hebben? Via ons stemdashboard kunt u dagelijks ons stemgedrag op vergaderingen volgen. Ook plaatsen we elk kwartaal een stemrapportage met een overzicht van de stemmen in dat kwartaal en een toelichting van de belangrijkste uitgebrachte stemmen. Bekijk hier het stemrapport van Q4 2020.